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Zeit gewinnen für das Wesentliche feeling home!

Stellen Sie sich vor, Sie rekrutieren einen Mitarbeiter aus dem Ausland. Der zieht mit seiner Familie, drei Kindern, einem Hund und einem Papagei nach Deutschland.

Ihren neuen Mitarbeiter im Deutschen Behördendschungel "abzuhärten" - Ihre Sekretärin mit der Suche nach einer geeigneten Wohnung zu beauftragen und sie die nächsten Wochen zu entbehren, um Fragen nach den besten Schulen, dem nächstgelegenen Tierarzt und den üblichen Versicherungen zu klären - sicherlich keine sehr effiziente Lösung, oder?

Lassen Sie all das unserer Sorgen sein wir unterstützen Ihren Mitarbeiter mit großem Engagement.

Einer unserer großen Kunden sagte einmal: "Durch die Inanspruchnahme Eures Services sparen wir viel Geld" - ein dickeres Lob kann ein Dienstleister nicht entgegennehmen.

Und wer einen neuen Mitarbeiter aus dem Ausland beim Relocationprozess entlastet, der bringt seinen Angestellten ein hohes Maß an Wertschätzung entgegen und positioniert sich zusätzlich als attraktiver Arbeitgeber im Wettbewerb um geeignete Fach- und Führungskräfte.

Einen Mitarbeiter in ein fremdes Land zu holen ist mit nicht unerheblichen Kosten verbunden. Der Clou des Relocationservices ist, dass Ihr Mitarbeiter sich ab der ersten Minute auf seinen neuen Job konzentrieren kann und dass wir einen großen Teil dazu beitragen, dass sich auch die Familie wohl fühlt - ein nicht zu unterschätzender Baustein in ihrer Investitionssicherung.

Wir sind 24 Stunden/365 Tage für Ihre Mitarbeiter in Notsituationen erreichbar - das kann im Unternehmen normalerweise niemand leisten.

Unseren Service bieten wir bundesweit an und haben in den vergangenen 16 Jahren bei der Betreuung von über 5.000 Mitarbeiter aus mehr als 70 Ländern ein exzellentes Netzwerk an zuverlässigen Partnern in allen Bereichen aufbauen können.

Geben Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, mit unserer Unterstützung stressfrei in Deutschland zu starten!

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